ベンチャー企業勤務とイクメンは両立するか

こんにちは、うにぱぱです。絶賛イクメン中です。

僕たちの夫婦には昨年の10月に女の子が生まれました。

眠くなった時に、泣かずにうにうに言うとことが多いのでこのブログでは「うにちゃん」と呼びます。

僕は今働いているベンチャー企業で4年目になる社員なのですが、昨年まではだいたい休日を含めて月間100時間くらいの残業がありました。一生懸命働いたので、今ではチームリーダーになることができましたが、こんな生活をしていては十分に家庭生活に責任を持つことはできません。（実際に妻が妊娠中に、忙しすぎて切れた妻からクリームチーズを投げつけられたことがあります）

そんな必要性に迫られ、今では少しずつではありますが、チーム、そして、自分の生産性をあげ、仕事に使う時間を減らし、平日の週に2日、子どもをお風呂に入れる日をつくれるようになりました。

僕が働いている会社が自由や多様性、個々人の働き方を尊重する社風というのも大きいですが、やはり自分の考え方や行動次第でまだまだいろいろなことが帰られるのではないかと思っています。

仕事や生活の生産性を上げ、自己犠牲という思考に陥らず、自分も家族もチームメンバーも幸せになるような働き方への挑戦をつづっていきたいと思います。